Petra zárubová

Nedělám zázraky. Umožňuji je.

Změna práce, jednodušší spolupráce v týmu, zvládnutí nové pozice, lepší organizační dovednosti?

Nebo víc času pro sebe a rodinu, umění říkat ne, hledání většího smyslu, posílení stability a sebejistoty…

Petra Zárubová - Koučování - MBTI - Talenty a kariéra - Tréninky - petrazarubovac.cz_01
{

„Chci do života zařadit víc jógy,“ řekla webařka Zuzka. O dva roky později tvoří jógové lekce polovinu její pracovní doby.

{

Děkuju, jak jsi mě připravila na rozhovor s bratrem o dědictví. Nemělo to slabé místo, za 30 minut jsme byli dohodnutí. A to jsem si říkala „nějaký koučovací otázky...“

{
INFOGRAFIKA s koučováním

Dát si cíl a dojít k němu, co je na tom těžkého?

Na papíře nic. Ale z praxe to známe všichni. Kolik předsevzetí, že od pondělí to bude jinak, už jste si dali?

Stres v práci, napjaté vztahy, komunikační šumy, konflikty v týmu, posun v kariéře nebo posun na novou pozici – to všechno se líp řeší s parťačkou, která ví, jak vás tím provést.

S pevností, ale i laskavostí a úlevou od věčného „musím a nesmím“.

Když přijmete zodpovědnost za svůj život, můžete ho změnit. Jak vám v tom pomůžu já?

Koučování

Nebudu vám radit, co máte dělat. Nikdo nejsme odborník na život těch druhých.

Budu se vás ptát a najdeme nový úhel pohledu. Přijdete na to, co vám dává smysl, jak fungujete a kde si sami házíte klacky pod nohy.

Vydejte se si pro úspěch tou nejkratší cestou.

Osobnostní typologie MBTI

V porodnici vám nedali návod na život? Pojďme to napravit: zjistíte, jak přemýšlíte, jak potřebujete přijímat informace, jak se rozhodujete a jak si organizujete svět kolem vásco vám energii dává a kde ji naopak ztrácíte.

Spousta věcí vám začne dávat smysl a budete lépe rozumět sobě i druhým.

Kariéra a talentové poradenství

Mít na něco talent automaticky neznamená být v tom dobrý. Ale využít naplno svůj potenciál a dělat, co vás baví? Být dobrý způsobem, který vás nestojí tolik energie, a přitom přináší výsledky – to je skutečný talent. Na vaše talenty se můžeme podívat pomocí talentovéhoprofilu Gallup CliftonStrenhts.

Postavte kariéru na tom, co vám jde nejlíp.

Mám výsledky: někdy to trvá měsíce, někdy rok, někdy jen pár hodin

Zadání týmového koučování: „Petro, drhne nám proces přípravy podkladů a následné prezentace, kolegové A a B si nerozumějí a brzdí to celé oddělení, pomozte nám s tím.“

Provázím tým osobnostní typologií a dotyční kolegové zažívají společný AHA moment. A: „Ty nesnášíš dělat tabulky? To jsem netušil, já ta data připravuju rád. Ale nerad prezentuju, vypadá to, že jsem introvert.“ B: „Já jsem jasný extrovert, klidně to odříkám, ale těch tabulek mě zbav!“

Manažer po krátké diskuzi souhlasí a oba kolegové si prohazují některé zodpovědnosti.

koučovací praxe

různých koučovacích přístupů

klientů

tréninků ve firmách

Kolik to stojí?

Jednorázové sezení (60 min) … 2 500 Kč
Balíček 6 sezení s 20% slevou … 12 000 Kč
Práce s týmem … podle dohody

Petra_Zárubová_-_Koučování_-_MBTI_Talenty_a_kariéra_-_Tréninky_petrazaraubova.cz_top_IMG_7129

O mně

Kdybych měla indiánské jméno, znělo by
Ta-která-spojuje-lidi. Umím vás nadchnout a rozhýbat věci, které se roky nehnuly. Když zjistím, kde je zakopaný pes, nebojím se to pojmenovat.

Kombinuji různé koučovací styly a přístupy, konstelační principy, práci s prostorem a vizualizací, ráda váš rozvoj podoruji pomocí typologií MBTI a Gallup Clifton Strenghts.

Důležitá je pro mnei laskavost, k sobě i k druhým. Otevírám pro vás prostor, kde se můžete zastavit, prohlédnout si z jiné perspektivy svůj život a svět kolem sebe a naplánovat si cestu za svým cílem.

A tak vám přínosy koučování dopřávám stále častěji, dnes už jsou to stovky hodin a inspirativní příběhy změny. Jaký bude ten váš?

S kým pracuji? S lidmi, jako jste třeba vy. Ochotnými tvořit si báječný zítřek dnešní odvahou a postupnými kroky směrem ke svým cílům.

Chci vědět víc

Od vedení projektů ve vzdělávání dospělých jsem v roce 2013 plynule přešla ke koučování a tréninkům ve firmách . Manažerské dovednosti, řešení konfliktů, týmová spolupráce, komunikační dovednosti, nový pohled na zažité procesy a facilitace týmových témat, se staly mými nejčastějšími tématy.

Zjistila jsem, že tréninky mají mnohem lepší výsledky, když na ně navazuje individuální koučování podporující přenos znalostí z tréninku do praxe. Efektivitu tohoto formátu jsem měla možnost pozorovat v mnoha mých projektech.

CHCI VĚDĚT VÍC O KOUČOVÁNÍ

ZAJÍMÁ MĚ TYPOLOGIE A TALENTY

Výběr klientů a projektů

Retail: OBI, Louis Vuitton, Action, Unilever | Automotive: Škoda Auto | Výroba: Valeo, Pilsner Urquel | Služby a konzultační firmy: Deloitte, Veolia, | Vysoké školy a instituce: Kunsthalle Praha, Německá obchodní komora, Sociální služby Praha 9 | Finance: ČSOB, mBank, Unicredit Bank | Energetika: ŠKO-ENERGO | Pharma a medical: Ferring, Sanofi – Zentiva, Johnson&Johnson, Pfizer | Stavebnictví: Skanska